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Módulo 10

Gestión de personas
Evaluación y formación

evaluación y formación

En este módulo el participante podrá trabajar todo el proceso de gestión, partiendo de la fijación de objetivos, tarea fundamental que no siempre es realizada con profundidad y rigor, seguimiento y ajuste de estos a lo largo del período de cumplimiento, evaluación del grado y calidad de su desempeño, fijación de planes de desarrollo o planes de mejora, según corresponda, control y seguimiento de estos para validar su efectividad o en caso contrario modificarlos.

Programa:
  • Gestión por objetivos:
  • Diseño y fijación de objetivos: desarrollo personal y profesional
  • Seguimiento y ajuste de objetivos
  • Procesos de evaluación
  • Entrevistas de evaluación
  • Evaluaciones 360º
  • Identificación de necesidades formativas
  • Establecimiento de planes de formación
  • Seguimiento y ajustes de los planes de formación
Acceso 24 h x 7 días
Acceso on-line 24 horas al día, 7 días a la semana

diplomas
Diploma
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